昌眠肪
2019-06-12 08:07:01

特朗普居民星期五签署了三项行政命令,其中包括彻底改革,削弱了对联邦工作人员的保护,并为代表他们的工会取消了额外津贴。

根据新的行政命令,估计每年至少可节省1亿美元,工会将收取联邦办公室空间的租金,并且不会报销旅行费用或吸引工人招聘的数小时。

展望未来,联邦工作人员必须将75%的时间花在政府工作上 - 有些人现在不花钱 - 并且代理机构必须在网上存储库中公开发布工会合同。

特朗普还下令终止一项奥巴马时代的政策,该政策规定,对一名工人的宽大处理先例可以保护他人免于解雇,并缩短了对表现欠佳的员工进行纪律处分的审查期。

虽然这些变化使工人更容易被解雇,但白宫官员表示,他们预计会有很大的积极反应。

“一名官员在下午的电话会议上说:”联邦雇员厌倦了不得不携带死木。“ “从联邦劳动力中撤出某人,不应该花一年时间加上上诉。”

官员说,这些命令还规定了工会合同的重新谈判。

“这些合同使雇员解雇比法律要求更难,”白宫办公室在电话中说。

一位官员表示,这些命令将让特朗普“尽可能接近实现他的愿景”,以便在没有立法的情况下进行公务员制度改革。

白宫国内政策委员会主任安德鲁·布伦贝格说:“今天,总统正在履行他的承诺,即通过改革公务员制度来促进更有效率的政府。”

1978年“公务员制度改革法案”要求政府支付联邦工人在工会工作上花费的时间,但白宫官员表示,这基本上允许数百名工人成为全职工会雇员。

白宫在一份情况说明书中说:“超过470名退伍军人事务部门的员工将100%的工作时间用于工会而非为退伍军人服务。其中包括74名全职护士。”

美国政府雇员联合会是一个联邦工人联盟,声称拥有700,000名成员,他们在下午与记者联系的电话中谴责改革,誓言要集结政治反对派并审查有关潜在诉讼的文件。

“我们将在法庭上看到他,我们将在街上看到他,无论我们在哪里,我们都会看到他,”AFGE总裁J. David Cox Sr.表示,他称改革是“政府攻击和攻击的典型例子”关于妇女,攻击和攻击少数群体。“

考克斯表示,这些措施“明确”是“根据弗吉尼亚州责任法案”制定的,最近成为法律,允许加速解雇VA工人。 他说,工会担心订单是朝着让联邦工人“随意”雇员的一步,允许在雇用和解雇决策时考虑政治因素。

考克斯指责说:“每个人都知道特朗普总统不尊重法治,这只是最新的案例。”